twomin-mam 님의 블로그

경력단절 40대 여성, 재취업에 강한 자격증은 이것입니다.

경력단절 여성 지금이 가장 늦은 시기라고 생각하지만, 사실은 가장 유리한 시기입니다많은 40대 여성들이 “지금 와서 자격증을 따서 무슨 소용이 있을까”라고 생각하지만,실제로 재취업에 성공한 중장년 여성들 중 절반 이상이 ‘자격증 취득’이 계기가 되었다는 통계가 있습니다.단순히 공부를 해서 자격증을 땄기 때문이 아니라,자격증이라는 구체적인 결과물이 자기 신뢰를 회복시키고, 구직 과정에서 분명한 경쟁력이 되었기 때문입니다.특히 40대는 가정에서의 역할이 조금 줄어들고, 체력도 여전히 활동 가능한 연령이기 때문에‘경단녀’에서 ‘재직 여성’으로 다시 전환하기 가장 적합한 시기입니다.다만 중요한 건 어떤 자격증을 선택하느냐입니다. 무작정 유행 따라 자격증을 따는 것보다,나이와 생활 조건, 고용시장 수요에 맞는 ..

경력단절 전업주부에서 월 100 벌기까지, 현실 후기

경력단절 전업주부 “나는 경단녀였고, 지금은 한 달에 100만 원을 벌고 있습니다”아이 키우는 것만으로도 하루가 벅찬 전업주부.그러나 아이가 어린이집에 가거나, 초등학교에 입학한 후부터 하루에 몇 시간 정도는 내가 원하는 일을 해볼 수 있겠다는 마음이 싹트기 시작한다."뭔가 해보고 싶은데, 뭘 해야 하지?" "내가 할 수 있는 게 있을까?"많은 주부들이 경제적 이유보다는 나 자신을 위해, 그리고 자존감을 회복하기 위해 수익 활동을 고민한다.하지만 막상 인터넷에서 ‘주부 부업’, ‘N잡’ 같은 키워드를 검색해 보면 정보는 넘치는데 현실성 있는 경험담은 적고, 과장된 성공 사례만 보여질 때도 많다. 이 글은 그런 과장 대신,실제로 전업주부였던 필자(또는 사례자)가 어떻게 수익을 만들어갔는지,그 과정에서 어..

경력단절 여성 “이제는 나도 나를 위한 시간을 쓰고 싶어요”하루하루 아이의 이유식을 만들고, 감기에 걸리면 밤새 물수건을 갈며, 학부모 모임과 등하교에 맞춰 일정을 조율하던 시간들이 어느새 지나가고, 아이가 초등 고학년이 되거나 대학에 들어가는 시점이 되면많은 엄마들이 문득 이런 생각을 하게 된다.“이제 다시 나도 뭔가를 해야 하지 않을까?”‘육아 종료’라는 표현은 법적으로 명확한 시점이 있는 건 아니지만,자녀의 일상 돌봄이 더 이상 절대적으로 필요하지 않게 되는 시기부터엄마는 비로소 자기 시간을 고민할 수 있는 여유가 생긴다.그런데 막상 ‘일을 해볼까’ 생각하고 구인 공고를 보기 시작하면, 현실은 냉정하다.나이, 경력 공백, 자격증 없음, 그리고 빠르게 변한 기술 환경 속에서 자신감을 잃기 쉽고, 어디..

경력단절 여성 “무조건 자격증 있어야 한다”는 편견은 버리세요많은 경력단절 여성들이 재취업을 준비하며 가장 먼저 떠올리는 건 “자격증부터 따야겠다”는 생각이다.물론 일부 전문직에서는 자격증이 필수지만, 실제로는 자격 없이도 가능하면서도 수익성이 높은 직업들이 의외로 많다.특히 기술이나 경력보다는 성실함, 커뮤니케이션 능력, 감각, 경험이 중요하게 작용하는 분야에서는자격증보다 ‘나 자신을 어떻게 활용할 수 있느냐’가 수입을 결정하는 핵심 요소다.게다가 자격증이 없다고 해서 ‘저임금 노동’만이 전부라고 생각할 필요도 없다. 이번 글에서는 자격증 없이도 실제로 고수익을 창출할 수 있는 여성 맞춤 직업 리스트를 정리하고,각 직업의 수익 구조, 진입 방법, 장단점, 추천 대상까지 함께 안내한다.취업 대신 나만의..

경력단절 여성 재취업 전, ‘법적으로 안전한 일자리’부터 확인하세요 경력단절 여성들이 재취업에 성공했을 때, 그 기쁨도 잠시.“급여를 정확히 언제 주는 거죠?”, “주휴수당이 빠졌던데요?”, “퇴직금은 받을 수 있나요?”이런 질문을 하기도 전에 근무가 시작되고, 문제가 생겼을 땐 어디에 물어봐야 할지도 모른 채 속만 태우는 경우가 많다.많은 재취업 여성들이 첫 직장보다 더 나쁜 조건에 놓이게 되는 이유는 바로 ‘노동법과 근로계약에 대한 이해 부족’ 때문이다.특히 시간제, 단시간, 계약직 형태로 다시 일하게 되는 경우에는, 근로자 권리를 제대로 보장받기 위해 반드시 기본적인 법적 지식을 갖추는 것이 중요하다. 이 글에서는 재취업을 준비하는 중장년 여성들이 꼭 알아야 할 근로계약의 핵심 항목과 노동법 상식..

맞벌이 도전 ‘이 나이에 맞벌이라니’가 아닌, ‘지금이라서 가능하다’는 마음으로아이들이 어느 정도 자라고, 부모 부양도 조금씩 정리가 되어갈 무렵,많은 중장년 부부가 자연스럽게 맞벌이 재도전을 고민하게 된다.특히 40~60대 여성들은 오랜 시간 전업주부로 생활하다가 경제적 필요, 자기 실현 욕구, 노후 준비를 이유로 다시 사회에 나가려는 경우가 많다.그러나 현실은 이상과 다르다.가사와 일, 건강과 가족관계까지 모든 것을 동시에 조율해야 하는 상황에서 “시간이 없다”, “체력이 안 된다”는 이유로 포기하는 사례도 적지 않다. 특히 부부가 함께 맞벌이를 시작할 경우, 기존의 역할 분담과 생활 패턴을 그대로 유지하는 것은 거의 불가능하다.이 글에서는 맞벌이를 새롭게 시작하려는 중장년 여성 부부를 위해현실적으로..

구직활동 실력만으로 부족한 시대, 인상도 경쟁력입니다“옷이 날개다”라는 말이 단순히 외모에만 적용되는 시대는 지났다.특히 구직활동 중인 중장년 여성들에게 있어 첫인상은 그 자체로 ‘신뢰’와 ‘경력의 상징’으로 작용한다.아무리 이력서와 자격증이 훌륭해도, 면접관은 지원자의 표정, 말투, 옷차림, 자세에서 많은 것을 읽는다.특히 40~60대 여성 구직자들은, “나이에 맞는 스타일을 어떻게 해야 할지 모르겠다”, “평소에 정장 입을 일이 없다”, “화장법조차 까먹었다”는 고민을 자주 이야기한다. 하지만 과한 변신보다 자연스럽고 단정한 인상이 주는 ‘신뢰감’이 가장 큰 무기가 될 수 있다.이번 글에서는 중장년 여성 재취업 지원자들을 위한 실용적인 이미지 메이킹 팁을 소개한다.패션뿐 아니라, 표정·자세·메이크업..

경력단절 여성을 위한 박람회, 단순한 행사인가? 경단녀에겐 재도전의 기회일 수 있다매년 전국 곳곳에서는 경력단절 여성을 대상으로 한 전용 일자리 박람회가 열리고 있다.‘여성 구직 박람회’, ‘새일여성 채용박람회’, ‘여성 재취업 박람회’ 등 다양한 이름으로 개최되는 이 행사들은 단순한 채용 홍보를 넘어, 경단녀들에게 실질적인 취업 정보와 현장 경험을 제공하는 장으로 점점 자리잡고 있다.하지만 이런 박람회에 대해 여전히 반신반의하는 여성들도 많다.“가봐야 취업까지 연결되지 않을 것 같아.”“그냥 홍보 자리일 뿐이겠지.”“나이 많은 사람은 외면받는 거 아닌가?” 등 현실적인 걱정들이 박람회 참여를 망설이게 만든다. 이번 글에서는 실제 박람회에 다녀온 경력단절 여성들의 생생한 후기와 함께,박람회에서 어떤 기..

경력단절은 단순한 ‘직업의 공백’이 아닙니다수년, 혹은 수십 년을 가정과 가족을 위해 헌신해온 여성들이 다시 일터로 나가려 할 때 가장 먼저 마주하는 벽은 기술이나 자격증이 아니다.진짜 장벽은 ‘나도 다시 사회에서 역할을 할 수 있을까?’라는 자기 의심, 그리고 공백을 받아들이지 않는 사회의 시선이다.이런 불안과 좌절은 단순히 의지로 극복되지 않는다.실제로 많은 경력단절 여성들이 재취업을 준비하는 과정에서 심리적 고립감과 자기 회의감, 방향 없는 진로 고민으로 인해 한 걸음도 내딛지 못하는 경우가 많다. 하지만 다행히도 지금은 경력단절 여성을 위한 무료 심리상담과 커리어 코칭 프로그램이 전국적으로 확대되고 있다.이 글에서는 심리회복과 진로설계 두 축을 중심으로, 경단녀가 무료로 이용할 수 있는 주요 기..

재취업, 다시는 실패하고 싶지 않다면 ‘선택’이 중요합니다경력단절 후 재취업을 고민하는 여성들에게 가장 큰 질문은 단 하나일지도 모른다.“이번엔 정말 나한테 맞는 일을 선택할 수 있을까?”과거에는 ‘일단 아무 일이라도 잡자’는 마음으로 뛰어들었지만, 체력적으로나 정서적으로 버겁거나, 생활과 맞지 않아 금방 그만둔 경험이 있는 사람들이 많다. 그런 시행착오를 반복하지 않으려면, 재취업 직전에 ‘내가 어떤 일을 해야 만족하고 오래할 수 있을지’를 명확하게 따져보는 과정이 반드시 필요하다. 하지만 현실은 다르다. 대부분은 급한 마음에 직무 분석 없이 무작정 교육을 신청하거나 공고에 지원하는 실수를 반복한다. 그 결과 재입사 후 3개월 이내에 다시 퇴사하거나, 지속 가능한 경력으로 연결되지 못하는 경우가 적지..