공개되지 않은 일자리에서 경쟁력 찾기경력단절 여성들이 재취업을 준비할 때 가장 먼저 하는 일은 채용 사이트에 들어가서 공고를 검색하는 것입니다. 하지만 공개 채용의 현실은 냉혹합니다. ‘경력 공백’이라는 단어만 봐도 채용 담당자의 시선이 차가워지는 경우가 있고, 심지어 서류 단계에서 걸러지는 일도 흔합니다. 이유는 단순합니다. 공개 채용 공고에는 이미 수십, 수백 명의 지원자가 몰리기 때문입니다. 경력단절 여성은 ‘경력 단절’이라는 약점을 가진 채 동일한 경쟁의 장에 서야 하니, 처음부터 불리한 게임에 뛰어드는 셈입니다.그렇다면 경쟁이 덜한 길은 없을까요? 있습니다. 바로 ‘숨은 채용 시장’입니다. 숨은 채용 시장이란 아직 채용 공고가 널리 퍼지지 않았거나, 아예 공개되지 않은 채로 사람을 구하는 시장..